Prepare your interviews in strategy consulting with a former McKinsey and get the offer.

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• Quando ti sei lanciato nel campo dello sviluppo personale? Per quale ragione?

  Appena entrato in McKinsey nel 2017, molto divertito dal processo di selezione, ho iniziato a supportare i candidati arrivati al secondo round di interviste collaborando con l'HR della società. Una volta lasciata McKinsey poi questo è diventato un mestiere, collaborando con Superprof e con le più importanti piattaforme internazionali leader nella preparazione ai case studies. Collaboro anche con SDA Bocconi, dove tengo un corso agli allievi dell'MBA su come passare i colloqui in consulenza strategica.

• Potresti spiegarci brevemente in cosa consiste lo sviluppo personale e i benefici che può portare a breve e lungo termine?

  I colloqui in consulenza, a differenza della maggior parte degli altri settori, sono molto strutturati e preparabili. La competizione è altissima, sia per il livello dei candidati, che per tutto il materiale di preparazione online che permette ai più motivati di arrivare solidi sui casi. La preparazione è quindi fondamentale e il supporto di un coach che ha supportato oltre 400 candidati è decisivo per arrivare al meglio il giorno dell'intervista. In più la mia expertise del mercato italiano e le sue specificità, è un vantaggio enorme rispetto a fidarsi di video corsi e materiali di matrice anglosassone.

• Hai qualche consiglio pratico da dare per aumentare la propria autostima ed essere più self-confident?

  Anche la parte motivazionale dell'intervista in consulenza è standardizzata e quindi preparabile. Nel mio pacchetto di solito dedico sempre una sessione alla preparazione della parte fit, costruendo risposte strutturate alle più frequenti domande motivazionali ed esperienziali, dove andremo in particolare a costruire delle storie di impatto sul tuo CV.

• Credi che un insegnante possa apprendere dai propri allievi? C'è una lezione che ti ha colpito o segnato in questo senso?

  Certo, le performance degli allievi, gli errori più comuni e i feedback che ricevono durante le interviste sono per me altamente formative. Non nascondo che adesso sono un coach estremamente più efficace di 7 anni fa, proprio grazie alle centinaia di allievi supportati.

• Quali sono le personalità che ammiri, che sono per te degli esempi di riuscita personale e professionale?

  Stimo molto i grandi imprenditori, che sono riusciti in piccolo o in grande a cambiare davvero qualcosa in meglio nel mondo.

• Quali sono i tuoi hobby e in che modo ti fanno stare bene?

  Adoro cucinare, fare una bella nuotata e giocare a scacchi. Li trovo hobby essenziali per rinfrescare fisico e mente e poter tornare a lavoro carico e con nuove idee.

• A chi si rivolgono le tue lezioni? Chiunque potrebbe partecipare?

  Anche se la strutturazione del pensiero logico che richiedono i casi sarebbe davvero utile a chiunque nel management, le mie sessioni sono molto indicate per chi aspira a entrare nelle più importanti società di consulenza strategica.

• Essere un Superprof richiede una certa capacità di adattamento! Parlaci della tua, e della necessità di comprendere ogni allievo per poterlo così accompagnare e guidare al meglio!

  Il grande vantaggio di lavorare in sessioni 1:1 è la completa customizzazione del programma, in base alle richieste del candidato e soprattutto alla performance sui casi, prioritizzando quindi le aree più importanti di miglioramento secondo la mia esperienza e le griglie di valutazione delle società di consulenza con cui giudico le mock.